Επερώτηση του ΚΚΕ για τη διαδικασία προσληψεων στον ΟΚΑΝΑ.

Επιτέλους κάποιοι ασχολούνται και με όσα γίνονται στον ΟΚΑΝΑ χωρίς να είναι τυφλωμένοι από έρωτα.

Το ΚΚΕ κατέθεσε σχετική επερώτηση. Ακολουθεί το κείμενο της επερώτησης: 

"Σχετικά με τις διαδικασίες μοριοδότησης και κατάρτισης προσωρινών πινάκων κατάταξης υποψηφίων για τις προκηρύξεις υπ’ αριθμ. 6031 και 6032 και 6033 και 6034 και 6035 και 6036 και 6037 / 21-11-2022 και 5663 / 8-11-2022, για την πρόσληψη 70 ατόμων με σχέση εργασίας αορίστου χρόνου στον ΟΚΑΝΑ.

Προς τον Υπουργό Υγείας

Οι προκηρύξεις υπ’ αριθμ. 6031 και 6032 και 6033 και 6034 και 6035 και 6036 και 6037 / 21-11-2022 και 5663 / 8-11-2022 αφορούν την πλήρωση θέσεων εργασίας μόνιμου προσωπικού στον Οργανισμό Κατά των Ναρκωτικών για ειδικότητες : Κοινωνικών Λειτουργών (ΤΕ και ΠΕ), Ψυχολόγων, Νοσηλευτών (ΠΕ και ΤΕ), Ειδικών Θεραπευτών, Ψυχιάτρων και Φαρμακοποιών. 

Η πορεία της διαδικασίας έως σήμερα έχει συνοδευτεί από δεκάδες ενστάσεις υποψηφίων, παρέμβαση του Συνδέσμου Κοινωνικών Λειτουργών Ελλάδας, καταγγελίες εργαζομένων του Οργανισμού σχετικά με την αναξιοκρατία και αδιαφάνεια της διαδικασίας. Συγκεκριμένα όπως καταγγέλλονται : 

1. Η Επιτροπή Επιλογής δεν δημοσιοποίησε, ως όφειλε, προσωρινό πίνακα κατάταξης των υποψηφίων με τη μοριοδότησή τους, που προκύπτει από τα τυπικά και εκπαιδευτικά προσόντα και την εργασιακή τους εμπειρία πριν τους καλέσει στο επόμενο στάδιο της συνέντευξης, με αποτέλεσμα οι υποψήφιοι να μη γνωρίζουν τη σειρά κατάταξής τους και να στερούνται ουσιαστικά το δικαίωμα ένστασης για τη συγκεκριμένη διαδικασία. Ξεχωριστή μοριοδότηση για τα παραπάνω προσόντα δόθηκε μόνο ατομικά σε όσους υποψήφιους τη διεκδίκησαν, εφόσον όμως ολοκληρώθηκε και η διαδικασία της συνέντευξης. 

2. Ενστάσεις υποψηφίων στοιχειοθετούν λάθη και παραλλείψεις στον υπολογισμό των τυπικών προσόντων αλλά και αυθαίρετες αλλαγές στη μοριοδότηση της συνέντευξης κατά τον επανυπολογισμό τους από την Επιτροπή μετά την ένσταση και χωρίς να επαναληφθεί κάποια διαδικασία.   

3. Στη διαδικασία της συνέντευξης δεν κλήθηκαν οι 10 πρώτοι εκ των υποψηφιών όπως ορίζουν οι προκηρύξεις, αλλά ένας τεράστιος όγκος συμμετεχόντων, ενώ άλλοι υποψήφιοι που πληρούν τα τυπικά προσόντα, έχουν προϋπηρεσία στον Οργανισμό και δεν αποκλείστηκαν για άλλους λόγους, δεν κλήθηκαν καθόλου για συνέντευξη χωρίς καμία αιτιολογία.

4. Στη διαδικασία των συνεντεύξεων που πραγματοποιήθηκαν διαδικτυακά, από την 5μελή Επιτροπή Επιλογής παρίσταντο μόνο 1 με 2 μέλη, καθώς η κάμερα και ο ήχος των υπολοίπων μελών ήταν κλειστά . Αντίστοιχα, μέλη της Επιτροπής απουσίαζαν και από τις δια ζώσης συνεντεύξεις.   

5. Η διαδικασία της συνέντευξης για αρκετούς υποψήφιους διήρκησε ελάχιστα λεπτά, με μόλις 3 ερωτήσεις, παρά το εύρος θεματικών ενοτήτων που καλείται από την προκήρυξη να καλύψει. 

Τα παραπάνω έχουν σαν αποτέλεσμα δεκάδες έμπειροι εργαζόμενοι που εργάζονται για χρόνια ως συμβασιούχοι στον Οργανισμό να αποκλείονται στην τελική κατάταξη και να θεωρούνται ξαφνικά ανεπαρκείς, την ώρα που οι ανάγκες του ΟΚΑΝΑ σε σταθερό προσωπικό και υπηρεσίες είναι τεράστιες.  

Ερωτάται ο κ. Υπουργός ποια μέτρα προτίθεται να πάρει ώστε :

Να ακυρωθεί η συγκεκριμένη διάτρητη διαδικασία προσλήψεων 

Να αποζημιωθούν όσοι υποψήφιοι αναγκάστηκαν να κινηθούν νομικά 

Να μονιμοποιηθούν όλοι οι συμβασιούχοι εργαζόμενοι του ΟΚΑΝΑ 

Να ενισχυθούν όλες οι υπηρεσίες του ΟΚΑΝΑ με άμεσες προσλήψεις νέου, μόνιμου προσωπικού όλων των ειδικοτήτων."

Για τη διατρητη διαδικασια προσληψεων στον ΟΚΑΝΑ

 Λάβαμε και δημοσιεύουμε την επιστολή τριών συναδέλφων που ζητούν τη στήριξη του συλλόγου. Πρόκειται για  συναδέλφισσες που, μετά από χρόνια υπηρεσίας στον ΟΚΑΝΑ, μένουν εκτός προσλήψεων, και ζητάνε αυτό που θα έπρεπε να είναι το αυτονόητο: να λάβουν γνώση ΟΛΩΝ των στοιχείων που αφορούν τις κρίσεις (στοιχείων που φαίνεται πως αλλάζουν μετά από κάθε ένσταση) ώστε να καταδειχθεί εάν η διαδικασία είναι σύννομη ή, στην αντίθετη περίπτωση, να μπορέσουν να ασκήσουν τα νόμιμα δικαιώματά τους.

Δεν μπορούμε παρά να συμφωνήσουμε μαζί τους. 

Να ξαναπούμε εδώ ότι (μετά από δική μας πίεση, είναι η αλήθεια) το ΔΣ του συλλόγου αποφάσισε πριν από σαράντα μέρες να διαμαρτυρηθεί για τον τρόπο επιλογής του προσωπικού. Εδώ και σαράντα μέρες ΔΕΝ το έχει κάνει - ή το έκανε τόσο διακριτικά και ευγενικά που δεν το πήρε είδηση κανένας! Για να είμαστε ακριβείς πριν απο δέκα ημέρες και μετά απο δυο τουλάχιστον ενοχλήσεις δικές μας, έστειλαν στα μέλη του ΔΣ ένα κείμενο προς έγκριση. Το κείμενο ούτε λίγο ούτε πολυ έλεγε μπράβο στη Διοίκηση που μετά απο καιρό κάνει προσλήψεις μόνιμου προσωπικού και απέδιδε το γεγονός ότι οι ελαστικές σχέσεις παραμένουν στην πλειοψηφία τους ως έχουν, στο ότι όλα γίνονται γρήγορα. Φυσικά διαφωνήσαμε και σημειώσαμε ότι οι ελαστικές σχέσεις αποτελούν κεντρική επιλογή ακριβώς για να κρατούν τους εργαζόμενους ομήρους. Δεν ξέρουμε τι έκαναν αυτό το κείμενο "άλλη μια τρυφερή επιστολή στη Διοίκηση". Σίγουρα πάντως δεν είναι αυτό που χρειάζονται οι εργαζόμενοι και οφείλει ένα σοβαρό ΣΩΜΑΤΕΙΟ εργαζομένων να ανακοινώσει..

Το κείμενο των συναδέλφων ακολουθεί:

“Προς : ΣΥΛΛΟΓΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΚΑΝΑ 

Παρακαλώ όπως λάβετε γνώση και πράξετε τα δέοντα ως οφείλετε, υπερασπίζοντας τους συναδέλφους εκείνους που παρόλο που παρείχαν υπηρεσίες αδιάλειπτα στον Οργανισμό επί πολλά συναπτά έτη, απορρίφθηκαν παραμένοντας εκτός της λίστας προσληφθέντων της προκήρυξης που αφορά στην πλήρωση θέσεων αορίστου χρόνου της ειδικότητας ΔΕ Ειδικών θεραπευτών. 

Σας γνωστοποιούμε ότι το διάβημα αυτό διαμαρτυρίας προσυπογράφουμε τρεις υποψήφιοι που ανταποκρίθηκαν στη προκήρυξη πλήρωσης θέσεων ΔΕ Ειδικών Θεραπευτών, δύο εκ των οποίων παρέχουν ακόμα και σήμερα υπηρεσίες στον Οργανισμό αδιάλειπτα πάνω από 9 έτη, μέσω διαφόρων συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου, καλύπτοντας πάγιες και διαρκείς ανάγκες, ενώ η έτερος υποψήφιος έχει 18 χρόνια προϋπηρεσία σε πρόγραμμα απεξάρτησης του ΚΕΘΕΑ , έχοντας διατελέσει Επιστημονικά Υπεύθυνη Προγράμματος Απεξάρτησης, ενώ στον Οργανισμό παρέχει τις υπηρεσίες τα τελευταία 6 χρόνια.

 

Μετά το πέρας της διαδικασίας αξιολόγησης που αφορούσε στην κατάθεση των απαραίτητων δικαιολογητικών πιστοποίησης τυπικών προσόντων, αλλά και της συνέντευξης των υποψηφίων από ειδική επιτροπή, διαπιστώσαμε μετά λύπης μας ότι  παρόλο που εμπίπταμε στα κριτήρια πρόσληψης, κατέχοντας όλα τα τυπικά προσόντα αλλά και πλέον αυτών, μείναμε εκτός της λίστας προσληφθέντων. Ως εκ τούτου, αξιοποιώντας το νόμιμο δικαίωμά μας προβήκαμε σε διαδικασία ένστασης των αποτελεσμάτων, αιτούμενοι παράλληλα τα πρακτικά της διαδικασίας μοριοδότησης, όπου και διαφάνηκε ότι η διαδικασία υπήρξε παραπλανητική, στο βαθμό που τυπικά προσόντα υποψηφίων δεν είχαν προσμετρηθεί. Επίσης, κατέστη σαφές ότι η διαδικασία των συνεντεύξεων διόλου αξιοκρατική υπήρξε καθώς, πριμοδοτήθηκαν με τη μέγιστη δυνατή βαθμολογία υποψήφιοι οι οποίοι δεν διέθεταν ούτε τα χρόνια προϋπηρεσίας στον Οργανισμό, αλλά ούτε και τη σχετική εμπειρία στο πεδίο σε σύγκριση με υποψηφίους που παρέμειναν εκτός της λίστας προσληφθέντων. Ως απάντηση των εντάσεων που αφορούσε στην παραπλανητική μοριοδότηση των υποψηφίων ο Οργανισμός, αναγνωρίζοντας τη διαδικασία ως παραπλανητική επικαλέστηκε τεχνικό λάθος («λάθος λογισμικού») αποσύροντας τους προσωρινούς πίνακες μοριοδότησης για επαναξιολόγηση. Στους νέους προσωρινούς πίνακες και στην ανακατάταξη της μοριοδότησης η σειρά κατάταξης των προσληφθέντων όπως ήδη είχε διαφανεί από τους προηγούμενους προσωρινούς πίνακες όχι μόνο παρέμεινε η ίδια, αλλά προσμετρήθηκαν κι άλλα μόρια διασφαλίζοντας έτσι μια «μοριοδοτική απόσταση» από τους επιλαχόντες. Όπως μπορεί να καταστεί σαφές οι νέοι προσωρινοί πίνακες μοριοδότησης οδήγησαν σε νέες ενστάσεις τις όποιες και ο Οργανισμός απέρριψε άνευ αιτιολόγησης, χωρίς να παραδώσει τα αναλυτικά πρακτικά της διαδικασίας μοριοδότησης.

Όλα τα παραπάνω καθιστούν σαφές ότι η διαδικασία αξιολόγησης των συμμετεχόντων στην εν λόγω προκήρυξη υπήρξε μεροληπτική στο έδαφος αξιολογήσεων που δεν άπτονται των τυπικών και ουσιαστικών προσόντων των συμμετεχόντων, απαξιώνοντας έτσι την προσφορά, την αφοσίωση, τη επένδυση και την συνέπεια εκείνων που προσπάθησαν να καθιερωθούν στο χώρο χωρίς ανταλλάγματα και δοσοληψίες. Πρωτίστως όμως ο τρόπος με τον οποίο διενεργήθηκε αυτή η διαδικασία αξιολόγησης προσβάλει την ηθική όλων των συναδέλφων που εργάζονται σε αυτό τον Οργανισμό, σε έναν Οργανισμό που πρεσβεύει τη δίκαιη και ισότιμη μεταχείριση των ανθρώπων που εξυπηρετεί.

Το διάβημα αυτό διαμαρτυρίας των συναδέλφων που χρόνια προσφέρουν τις υπηρεσίες τους στον Οργανισμό, χρειάζεται να τύχει της στήριξης τους συλλόγου εργαζομένων  αλλά και της συμπαράστασης όλων όσων πιστεύουν ότι ο προσωπικός αγώνας χρήζει σεβασμού και αναγνώρισης. Γιατί έχουμε υπάρξει μάρτυρες και υπερασπιστές των προσωπικών αγώνων  που έχουν δώσει οι εξυπηρετούμενοί μας!

Παρακαλούμε να αναρτήσετε το κείμενο μας στο σαιτ σας.

Οι συνάδελφοι σας 

Ιωάννα Ρίζου

Βασιλική Παπαναστασίου

Ινα Μπορισλαβοβα”

Ακούμε... βλέπουμε... και δεν υποτασσόμαστε

 https://youtu.be/WPIm__FlbPA

https://youtu.be/O9aSryPDt8U

https://www.imerodromos.gr/to-anthropino-potami-ths-apergiakhs-sugkentroshs-sthn-athhna/

ΠΕΜΠΤΗ 16 ΜΑΡΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ

Οι ζωές μας πάνω από τα κέρδη τους!

Υγεία, Παιδεία, Μεταφορές, Ρεύμα και Νερό δεν είναι εμπορεύματα - πληρώνονται από μας, ανήκουν σε μας  

Η διαχείριση και λειτουργία τους πρέπει να γίνεται με γνώμονα τις λαϊκές ανάγκες και με έλεγχο από τους εργαζόμενους. 

Τέμπη, 1η Μάρτη: Δεν ξεχνάμε, δε συγχωρούμε. Να πληρώσουν οι ένοχοι!

Συμμετέχουμε σε όλες τις συγκεντρώσεις ανά την Ελλάδα

Αθήνα: Συγκέντρωση στις 11πμ Σύνταγμα

Φωτ Απεργιακή συγκέντρωση 8/3,Ζηνοβία Χατζηδάκη (fb)

Δεν ξεχνάμε τις "εκκρεμότητες" του Προεδρείου του ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων. Γενική Συνέλευση, σεβασμός στο Καταστατικό του Συλλόγου

• Τι θα γίνει; Θα κάνει ΓΣ η συνδικαλιστική μας γραφειοκρατία ή θα συνεχίσει ασχολούμενη με τις μικροεκδουλεύσεις στη Διοίκηση και τις μικροεξυπηρετήσεις γενικώς; Απείλησαν τους γιατρούς με ΓΣ που "τόλμησαν" να σκεφτούν τη δημιουργία ομοιεπαγγελματικού Συλλόγου, αλλά ούτε λόγος για μια ουσιαστική ΓΣ που θα συζητήσει και θα οργανώσει τον αγώνα μας για ΣΣΕ, ασφάλεια και αξιοπρέπεια στην εργασία. Εμείς επιμένουμε: Γενική Συνέλευση Άμεσα. Εφαρμογή όσων προβλέπει το Καταστατικό: Λειτουργία της Ολομέλειας των Τοπικών Συμβουλίων, Της Επιτροπής Ασφάλειας, της Επιστημονικής επιτροπής. 

• ΥΓ1: Επειδή εμείς δεν ξεχνάμε εύκολα. Ακόμη περιμένουμε την ανακοίνωση του ΔΣ του Συλλόγου για τον τρόπο επιλογής του προσωπικού ΙΔΑΧ. Γιατί δεν έχει υλοποιηθεί η απόφαση του τελευταίου ΔΣ; έχουν περάσει 23 ολόκληρες ημέρες;  Έχει να κάνει η καθυστέρηση με την ερωτική επιστολή σε Πλευρη και Θεοχάρη; Με αλληλο-εξυπηρετήσεις του τύπου "Εμείς θα κάνουμε αβαβα σχετικά με τις προσλήψεις, εσείς θα μας κάνετε τα χατιρακια σε μικροεξυπηρετησεις..." Και σε μεγαλο-ρουσφετια λέμε εμείς (δες μελλοντικές θέσεις υπευθύνων...).  Αλλά αν είναι αλήθεια ότι τα λογισμικά χαλάνε, είναι αλήθεια και ότι τα γραπτά μένουν: να δώσουν ΟΛΑ τα στοιχεία που χρειάζεται για να δούμε όλοι και όλες τα μαγειρέματα που έκαναν με τη σύμφωνη γνώμη των γραφειοκρατών συνδικαλιστών (;). Τίποτε περισσότερο, τίποτε λιγότερο...

• ΥΓ2: Ακόμη περιμένουμε τα πρακτικά των συνεδριάσεων και όλα τα σχετικά με τον Εσωτερικό Κανονισμό. Αν είναι αλήθεια ότι τα έχουν, γιατί δεν τα δημοσιεύουν; είναι μυστικά; τι έχουν να κρύψουν; 

Όλοι και όλες στη συγκέντρωση αύριο, Κυριακή 12/3/2023, το πρωί στις δώδεκα, στο Σύνταγμα

 

Την Τετάρτη απεργούμε!

 Η ζωή μας πάνω από τα κέρδη τους 

Οι ιδιωτικοποιήσεις δολοφονούν

Την Τετάρτη απεργούμε.

Τα δάκρυα για την τραγωδία στα Τέμπη ενώνονται με την οργή και την πάλη όχι μόνο για την τιμωρία των ενόχων αλλά και για την υπεράσπιση των δημόσιων αγαθών και της ζωής μας.

Δυστυχώς, συνέβη αυτό που όλοι όσοι ήξεραν είχαν προβλέψει. Η «αδιανόητη τραγωδία» που καθόλου αδιανόητη δεν ήταν, αλλά μαθηματικό επακόλουθο των πολιτικών επιλογών των κυβερνήσεων που τα τελευταία χρόνια εγκατέλειψαν πλήρως το Δημόσιο (ενέργεια, συγκοινωνίες, σιγά-σιγά υγεία και παιδεία, προσεχώς το νερό), το έκοψαν σε κομμάτια για να πουλήσουν τα κερδοφόρα στους ιδιώτες, αφήνοντας τα υπόλοιπα να ρημάξουν: χωρίς επαρκές ούτε σταθερό προσωπικό, χωρίς εκπαίδευση, ιεραρχώντας το κέρδος πάνω από την ασφάλεια των εργαζομένων και την παροχή ποιοτικού έργου, εξαργυρώνοντας πολιτικά έργα «βιτρίνας» κοκ.

Όχι λοιπόν, δεν είναι ούτε «αδιανόητο», ούτε η μεταφυσική κατάρα της κοιλάδας, ούτε αποκλειστική ευθύνη του βυσματία σταθμάρχη.

·     Είναι έγκλημα της ΤΡΑΙΝΟΣΕ και της Hellenic Train.

·    Έγκλημα της κυβέρνησης της ΝΔ που τα τελευταία τέσσερα χρόνια άφησε τις υποδομές να ρημάξουν και τις εταιρείες ασύδοτες: Όπως καταγγέλλουν εδώ και καιρό τα σωματεία των σιδηροδρομικών δεν έγινε καμιά αναβάθμιση των υποδομών  στην ασφάλεια της κυκλοφορίας, δεν πάρθηκε κανένα ουσιαστικό μέτρο για την ασφάλεια των εργαζομένων και των επιβαινόντων, δεν υπάρχει κανένας έλεγχος των εμπλεκόμενων φορέων ενώ οι εργολαβίες των ιδιωτών αυξάνονται σε βάρος της σταθερής και μόνιμης εργασίας,. Η απάντηση των εταιρειών στις καταγγελίες ήταν απολύσεις και περικοπές στο προσωπικό με στόχο την ολοκλήρωση της «εξυγίανσης».

·      Έγκλημα της προηγούμενης κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ που κατάτμησε και ξεπούλησε τον ΟΣΕ «μπιρ παρά» και όταν δεν περηφανευότανε γι΄αυτό ψιθύριζε ότι «δεν μπορούσε να κάνει αλλιώς».

·  Έγκλημα και των προηγούμενων κυβερνήσεων που προετοίμασαν το έδαφος με το χρέος και τα μνημόνια.

·   Συνυπεύθυνη είναι η Ευρωπαϊκή Ένωση που, δεκαετίες τώρα, κανοναρχεί τις ιδιωτικοποιήσεις και το ξεπούλημα της δημόσιας περιουσίας. 

 

Ούτως ή άλλως, το ρίσκο που πήραν όλοι αυτοί ήταν υπολογισμένο: Δικά τους τα κέρδη, δική τους η οικονομία, δική μας η χασούρα. Κι αν αυτή η χασούρα είναι ανθρώπινες ζωές, δεν τους αφορά.

ΑΦΟΡΑ ΕΜΑΣ!

Η «χασούρα» είναι το αίμα των παιδιών μας, των φίλων μας, των ανθρώπων που γύριζαν από το τριήμερο της γιορτής ανυποψίαστοι και εξαερώθηκαν αλλά και των ανθρώπων που πήγαιναν κάθε μέρα στη δουλειά τρέμοντας πως ίσως αυτή τη μέρα μπορεί να συμβεί η «αδιανόητη τραγωδία» για την οποία φώναζαν.

 

Εκφράζουμε την αμέριστη συμπαράστασή μας στις απεργίες της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Σιδηροδρομικών και του Σωματείου Εργαζομένων στις Σταθερές Συγκοινωνίες (ΣΕΛΜΑ).

Στις 8 Μάρτη απεργούμε.

Είναι ελάχιστος φόρος τιμής στους ανθρώπους που χάθηκαν άδικα.

Είναι και μια αφετηρία για την πάλη επανοικειοποίησης των δημόσιων αγαθών – ώστε να εξακολουθήσουν να ζουν οι υπόλοιποι άνθρωποι σ’ αυτή τη χώρα.

Απαιτούμε μαζί με τους εργαζόμενους στους σιδηροδρόμους:

• Να φύγει τώρα η ιταλική εταιρεία χωρίς αποζημίωση. Αρκετά έφαγαν τα χρόνια της ιδιωτικοποιημένης λειτουργίας.
• ΕΝΙΑΙΟ, ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ ΔΗΜΟΣΙΟ, ΣΙΔΗΡΟΔΡΟΜΟ. Να επιστρέψει η ΤΡΑΙΝΟΣΕ και όλες οι εταιρείες, αποκλειστικά στο δημόσιο και να λειτουργούν στην υπηρεσία του λαού, σε όφελος του λαού, κόντρα στην πολιτική της ΕΕ, των ιδιωτικοποιήσεων, του ανταγωνισμού, της αγοράς.
• Έξω η επιχειρηματική λογική του κέρδους από τις δημόσιες συγκοινωνίες και μεταφορές. Πληρώνονται από τους φόρους μας. Υπάρχουν για να εξυπηρετούν τον λαό. Δωρεάν και ασφαλείς συγκοινωνίες για όλες και όλους.
• Ολοκλήρωση των έργων υποδομής και ασφαλούς λειτουργίας του σιδηρόδρομου
• Σωστή συντήρηση και επισκευή και εκσυγχρονισμό του τροχαίου υλικού και της γραμμής, του τεχνικού εξοπλισμού και όλων των εγκαταστάσεων 
• Μέτρα ασφαλούς κυκλοφορίας των τρένων σε όλο το σιδηροδρομικό δίκτυο και ιδιαίτερα κατά τη διέλευσή τους από κατοικημένες περιοχές.
• Προσλήψεις και σταθερές σχέσεις εργασίας για ασφαλείς εργασιακές συνθήκες του προσωπικού.
• Τεχνικός Ασφάλειας και γιατρός Εργασίας παντού
• Να πληρώσουν οι ένοχοι: Οι κυβερνήσεις που διέλυσαν τις σιδηροδρομικές συγκοινωνίες της χώρας. Το ιταλικό μονοπώλιο-ιδιοκτήτης της ΤΡΑΙΝΟΣΕ.

Υγεία – Παιδεία – Μεταφορές – Ρεύμα – Νερό είναι ζωτικά για το λαό αγαθά: να επιστρέψουν πλήρως στο δημόσιο, με εργατικό έλεγχο. 

Να καταργηθεί το ΤΑΙΠΕΔ

ΚΑΝΕΝΑΣ ΑΛΛΟΣ ΝΕΚΡΟΣ ΣΤΟ ΒΩΜΟ ΤΟΥ ΚΕΡΔΟΥΣ

Να γίνουμε η φωνή των νεκρών

Όλοι και όλες στη συγκέντρωση αύριο το πρωί στις έντεκα, στο Σύνταγμα

Ελάχιστη υποχρέωση στο αίμα που χύθηκε στο βωμό του κέρδους και της αδιαφορίας των πλούσιων και δυνατών για τις ζωές των φτωχών και των νέων, για τις ζωές μας. 

Κάτω όλοι οι βρυκόλακες που μας κυβερνούν! Θρέφονται με το αίμα μας και τον ιδρώτα μας. Δεν θα φύγουν αν δεν τους διώξουμε εμείς με τους αγώνες μας! 

 

Σκληροπετσιάσαμε συνάδελφοι!!!;;;

Εκατό χιλιάδες φτωχοδιάβολοι νεκροί και θνήσκοντες ασφυκτιόντες στην Τουρκία,
πλακωμένοι από το όνειρο ζωής του εργάτη - ένα σπίτι -,

επειδή οι εργολάβοι έφαγαν κι από τα πόμολα.

Ούτε μια βδομάδα δεν μας αγκίστρωσε την προσοχή ολόκληρη γενοκτονία,
πόσο λέτε θα ασχοληθούμε με τους πενήντα δικούς μας φτωχοδιάβολους;

Από αύριο οι κολυμβήθρες του Σιλωάμ, τύπου Αδώνιδος,
θ' αρχίσουν το σφουγγάρισμα.
Λαμπίκος ο απόπατος!

Η ευθύνη μας; Η ελάχιστη ευθύνη;
Να μιλάμε, να τα λέμε όλα.

Α..ίδια!

Από το πρωί έχει βουίξει το διαδίκτυο για το συνεχές και συνεχιζόμενο έγκλημα στα τραίνα, τις παραλείψεις, τα ξεπουλήματα, τους αγώνες και τις αγωνίες των εργαζομένων. Και;;;;;

Η αναλγησία μας είναι επίκτητη,
μας την δίδαξαν τεχνηέντως αλλά μπήκε στα κύτταρα μας.

Θα την κληροδοτήσουμε στα παιδιά μας ως φυσικό χαρακτηριστικό.

Σαν τους κατοίκους της Hybrasil στο Erik the Viking, όλα βυθίζονται γύρω μας κι εμείς αγωνιζόμαστε να σκαρφαλώσουμε στους ώμους του διπλανού για να κρατήσουμε τη μύτη έξω από το νερό, κι όσο είναι έξω λέμε συκοφάντες όσους φωνάζουν "βουλιάζουμε".

Ο Bukowski έλεγε:"Scream when you burn", ούτε γι' αυτό δεν είμαστε ικανοί.

Δεν έμεινε στον αγωνιστή άλλη πράξη αυθεντικής αντίστασης πάρα η βλαστήμια αντί επιθανάτιου ρόγχου.