Κυριακή, 14 Ιανουαρίου 2018

ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΥΡΙΟ 12:00 - 16:00


Αύριο, ημέρα ψήφισης του πολυνομοσχεδίου,

 συμμετέχουμε στη στάση εργασίας από τις 12μεσ.

 και στη συγκέντρωση στο Σύνταγμα στις 6μμ. 

Πέμπτη, 11 Ιανουαρίου 2018

ΓΙΑΤΙ ΘΑ ΕΠΡΕΠΕ ΝΑ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΑΥΡΙΟ...




Οι περισσότεροι ξέρουμε ήδη ότι αύριο δεν έχει μετρό. Αυτή είναι μια σημαντική είδηση που μας "ξεβολεύει".

Δεν είναι είδηση το ότι η κυβέρνησή μας ξεπουλά ό,τι δεν έχει ως τώρα προλάβει να ξεπουλήσει, 
(εάν, παρά ταύτα, κάποιοι αναρωτιούνται για το τι περιέχει το  νέο τούβλο των 1500 σελίδων - https://kommon.gr/oikonomia/item/1799-seb-troika-paraggelnoun-syriza-anel-psifizoun ).

Ούτε αποτελεί είδηση ότι, μέσα σ' αυτά, οι ξεφτιλισμένοι δε διστάζουν να τραυματίσουν το Ν.1264 για το συνδικαλισμό (χτυπώντας τα πρωτοβάθμια σωματεία και όχι τους καρεκλοκένταυρους, βέβαια)

Ούτε το ότι η ΓΣΕΕ σφυρά κλέφτικα - ούτε αυτό είναι είδηση.

Η πραγματικά σημαντική είδηση της ημέρας, είναι ότι υπάρχουν και κάποιοι που αντιστέκονται. Πολλοί. Πολλά πρωτοβάθμια σωματεία που δεν περίμεναν τη συνδικαλιστική γραφειοκρατία του ΕΚΑ να ξυπνήσει από τον ύπνο του "δικαίου" (!)  αλλά κήρυξαν απεργία αύριο. Και θα κατέβουν στο δρόμο. Όχι εμείς. Αν νικήσουν αυτοί που διαμαρτύρονται, θα μπορέσουμε να "επανορθώσουμε" άλλη φορά... 


Αντιγράφουμε από τον Ημεροδρόμο το άρθρο για την προηγούμενη απεργία το Δεκέμβρη
(και όχι, η μόνη αλλαγή από τότε είναι οι επιπλέον 1531 σελίδες αντιλαϊκά μέτρα).

http://www.imerodromos.gr/apergia-vges-exo-syntrofe/


«Βγες έξω, σύντροφε! Ρίσκαρε / Τη δεκάρα, που ούτε δεκάρα πια δεν είναι / Τον τόπο για ύπνο που πάνω του πέφτει η βροχή / Και της δουλειάς τη θέση που αύριο θα χάσεις!
Μπρος, στο δρόμο έξω! Αγωνίσου! / Να περιμένεις πια δε γίνεται, είναι αργά πολύ! / Βοήθα τον εαυτό σου βοηθώντας μας: Κάνε πράξη /  Την αλληλεγγύη!
Βγες έξω, σύντροφε, αντιμέτωπος με τα όπλα και /Διεκδίκησε το μεροκάματό σου!/ Σαν ξέρεις πως δεν έχεις τίποτα να χάσεις  / Οπλα αρκετά οι αστυνόμοι τους δεν έχουν!
Μπρος, στο δρόμο έξω! Αγωνίσου! / Να περιμένεις πια δε γίνεται, είναι αργά πολύ!Βοήθα τον εαυτό σου βοηθώντας μας: Κάνε πράξη /Την αλληλεγγύη!
 Μπέρτολτ Μπρεχτ, "Τραγούδι της απεργίας"

    Απεργούμε ενάντια στους εκμεταλλευτές μας και σε εκείνους που ρήμαξαν τις ζωές μας και ψηφίζουν κάθε μέτρο διάλυσης μας και με τα δύο χέρια.

   Απεργούμε γιατί λεηλατούν τα πάντα και εμφανίζονται και σαν «υπεύθυνοι» για τη σωτηρία μας, σμπαραλιάζοντας ό,τι έχει απομείνει.
    
   Απεργούμε ακριβώς γιατί, ναι, δεν είναι εύκολη η απόφαση για συμμετοχή σε μια απεργία. Ο εργάτης, ο υπάλληλος, ο μισθωτός, με μια λέξη ο αδύναμος στη σχέση του με την εργδοδοσία έχει να υπερνικήσει πολλά εμπόδια μέχρι να κάνει το βήμα.
Απεργούμε για να ξεπεραστεί το «δεν βγαίνει τίποτα» και  η παραίτηση που μας προτείνουν.
   Απεργούμε λέγοντας ένα δυνατό «όχι» στην απογοήτευση, την απογοήτευση που θέλουν να γίνει η μοναδική μόνιμη κατάσταση στη ζωή μας. 
   Απεργούμε ενάντια στον φόβο της επόμενης μέρας και στον φόβο που λέει πως θα χάσουμε κι αυτά που έχουμε.
   Απεργούμε ενάντια στα μνημόνια τους, τους εμπνευστές και τους εκτελεστές των μνημονίων διαρκείας. 
   Απεργούμε γιατί θέλουν να χτυπήσουν το δικαίωμα στην απεργία, με νυχτερινές τροπολογίες που απέσυραν για να ξαναφέρουν. 
   Απεργούμε γιατί δεν θα ανεχτούμε τις 1000 κατασχέσεις τη μέρα, τους πλειστηριασμούς που με ένα κουμπί θα μας παίρνουν το σπίτι, τους πλειστηριασμούς της λαϊκής κατοικίας που «προστατεύεται» με τα ραβασάκια που λαμβάνουν στο σπίτι τους εκείνοι που είδαν της ζωές τους να τινάζονται στον αέρα από δεξιούς και «αριστερούς» σωτήρες. 
   Απεργούμε και για τους νεκρούς της Μάνδρας που μετά τα πρώτα δάκρυα ξεχνιούνται από τους «υπεύθυνους», δηλαδή από εκείνους που έχουν διαχρονικές και άμεσες ευθύνες για την καταστροφή και προσπαθούν να βγάλουν την ουρά τους απ’ έξω. 
   Απεργούμε γιατί οι ζωές μας κοστίζουν παραπάνω από τα κουπόνια, τα επιδόματα, τα μερίσματα και τους λαχνούς της φορολοταρίας τους. 
   Απεργούμε γιατί βρισκόμαστε ή κινδυνεύουμε να βρεθουμε στο 35,6% που αντιμετωπίζει φτώχεια και κοινωνικό αποκλεισμό, γιατί έχουμε βρεθεί – βρισκόμαστε ή κινδυνεύουμε να βρεθούμε – στις στρατιές των ανέργων, των εργαζόμενων και απλήρωτων, των εργαζόμενων που αμείβονται με μισθούς πείνας.
   Απεργούμε γιατί δεν θα δεχθουμε ποτέ ως φυσιογικό ότι ένα στα δύο παιδιά στην Ελλάδα ζούνε σε συνθήκες υλικής αποστέρησης.
   Απεργούμε γιατί απαιτούμε τη ζωή μας ολόκληρη. Και ο μοναδικός τρόπος είναι να σηκωθούμε όρθιοι και να τα απαιτήσουμε όλα, να διεκδικήσουμε τη ζωή μας. Ολόκληρη. 

Σάββατο, 6 Ιανουαρίου 2018

ΚΑΛΗ ΧΡΟΝΙΑ!


Πρωτοχρονιά 2018, City Plaza - φωτ. Jacques Leleu




Πρωτοχρονιά 2018, Λαύριο - φωτ. Richard Hannard



Να 'χουμε όλοι μια καλή χρονιά
   γεμάτη υγεία
                   ελπίδα
                        αγώνες
                              και νίκες!

Μια χρονιά γεμάτη 
          χαμόγελα
               αγαπημένους ανθρώπους
                    και μόνο ευχάριστες εκπλήξεις!
                 

    

                                                   

Πρωτοχρονιά 2018, Νοταρά - φωτ. Μάριος Λώλος
   ΥΓ. Η πρώτη είδηση της χρονιάς, για τον πατέρα που συνελήφθη επειδή έκλεψε δυο κουτιά βρεφικά γάλατα, δε μας κάνει αισιόδοξους για τη χρονιά. Αλλά ας επιμείνουμε λίγο, μέρες που'ναι...
                                             

Τετάρτη, 13 Δεκεμβρίου 2017

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΟΥ ΔΣ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΚΑΝΑ σχετικά με τις ημερίδες "Βέλτιστες πρακτικές χορήγησης βουπρενορφίνης"

Σημειώσεις σχετικές με την ανακοίνωση του ΔΣ του Συλλόγου που ακολουθεί

1) Η ανακοίνωση του ΔΣ του Συλλόγου εγκρίθηκε με τη σύμφωνη γνώμη όλων των παρατάξεων που συμμετέχουν στο ΔΣ, εκτός της φιλοκυβερνητικής ΕΣΥ, η οποία σύμφωνα με την προσφιλή της τακτική όταν θίγονται ζητήματα που αφορούν τη Διοίκηση του Οργανισμού ή δεν απαντά (κν. κάνει την πάπια) ή "δεν έχει όλα τα στοιχεία για να πάρει θέση και χρειάζεται περαιτέρω ενημέρωση".


2) 
Η συνήθης πρακτική στις εκδηλώσεις που διοργανώνουν οι εταιρείες είναι οι εισηγητές και τα προεδρεία να πληρώνονται από την διοργανώτρια εταιρεία που "προωθεί" το προϊόν της (στη συγκεκριμένη περίπτωση η προώθηση αφορούσε κυρίως το σκεύασμα βουπρενορφίνης των 16 mg, το οποίο αναμένεται να κυκλοφορήσει και με την κυκλοφορία του οποίου η εταιρεία προσπαθεί μάλλον να διατηρήσει την πατέντα τουλάχιστον για τις υψηλές δοσολογίες).
Ερώτηση, την οποία παρακαλούμε να μας απαντήσουν οι ίδιοι οι συνάδελφοι που συμμετείχαν με εισηγήσεις στις ημερίδες: πληρώθηκαν για τη συμμετοχή τους από την εταιρεία ή από τον ΟΚΑΝΑ από τα 55000 ευρώ, που  αν δεν κάνουμε λάθος, έδωσε η εταιρεία...Αν αυτοί δεν πληρώθηκαν, τι έγιναν αυτά τα χρήματα; Σαν πολλά μας φαίνονται για τη διοργάνωση δυο ημερίδων, αλλά δεν είμαστε και ειδικοί. 

3) Τα 15000 από τα 25000 που δώρησε η εταιρεία στον ΟΚΑΝΑ πήγαν στο Πανεπιστήμιο Ρεθύμνου. Τα υπόλοιπα 10000 που πήγαν; Υπάρχουν κάποιοι που υποστηρίζουν ότι πήγαν στο ταξίδι σύσσωμης της Διοίκησης στο Ντουμπάι. Αλήθεια πόσο στοίχισε αυτό το ταξίδι; (Για να το κάνουμε σαφέστερο: Πόσα εμβόλια και αντιδραστήρια στοίχισε στον Οργανισμό;). Και στην τελική: γιατί έγινε αυτό το ταξίδι; Υπήρχε κάποιο σχετικό συνέδριο; Υπήρχαν επιστημονικές εργασίες που έπρεπε να ανακοινωθούν από τόσο υψηλή και πολυάριθμη εκπροσώπηση; Ήταν μυστικό αυτό το συνέδριο; (γιατί αν και ψάξαμε δεν βρήκαμε κάτι σχετικό εκείνες τις ημέρες). Και ήταν απαραίτητη η παρουσία όλων; Και του Γενικού Διευθυντή (από όσο ξέρουμε δεν είναι γιατρός ή κάτι σχετικό);

4) Για την ενημέρωση όσων δεν ήταν, τις ημερίδες ειπώθηκαν και άλλα ενδιαφέροντα, όπως: ο καθηγητής Λυντζέρης που ήρθε από την Αυστραλία, ρωτήθηκε για την επικινδυνότητα της παράλληλης λήψης βενζοδιαζεπινών και βουπρενορφίνης και για το αν ο ποιοτικός προσδιορισμός τους στα ούρα είναι αρκετός. Απάντησε ότι αυτό που είναι επικίνδυνο δεν είναι η σταθερή λήψη μιας μικρής ποσότητας βενζοδιαζεπινών αλλά ο χαοτικός τρόπος χρήσης. Όσο αφορά στον τρόπο ελέγχου απάντησε το αυτονόητο: ότι δηλαδή δεν αρκεί ο ποιοτικός έλεγχος (ναι/όχι) καθώς δεν βοηθάει στον διαχωρισμό αυτών των τρόπων χρήσης. Το αναφέρουμε γιατί σε αυτό τον οργανισμό χρειάζονται και τα αυτονόητα....Ο καθηγητής Λυντζέρης επίσης απάντησε εμφατικά και ξεκάθαρα στον κ. Βερεσιέ (που επέμενε στη συμμετοχή του ιδιωτικού τομέα) ότι όλες οι υπηρεσίες πρέπει να είναι δωρεάν και όχι ιδιωτικές.
Τέλος ο καθηγητής αναφέρθηκε πολλές φορές στους προβληματισμούς που υπάρχουν διεθνώς σχετικά με τον τρόπο αξιολόγησης της αποτελεσματικότητας της υποκατάστασης. Ίσως να μην είναι μόνο η συγκράτηση στη θεραπεία, όπως στρεβλά έχουν αντιληφθεί οι φωστήρες στον ΟΚΑΝΑ.

Αυτά προς το παρόν. Ενημερωτικά συνεδρίασε η ΕΠΕΣΥ (μετά από ανεπίτρεπτα πάρα πολύ καιρό). Στη συνάντηση μεταξύ των άλλων αποφασίστηκε η συγγραφή κειμένου για το κλείσιμο των μονάδων και τις επιπτώσεις του, για την αποτίμηση και καταγραφή των προβλημάτων από τη μη λειτουργία τα Σαββατοκύριακα και για την μέχρι σήμερα λειτουργία των "νέων" μονάδων (ΜΕΨΥ και συνταγογράφηση).
Διαπιστώθηκε ότι ενώ η Διοίκηση περήφανα διακηρύσσει ότι απορροφήθηκε η λίστα αποφεύγει να ασχοληθεί με το τι κάνουν και που βρίσκονται οι "απορροφημένοι" ασθενείς: Αφού ο αριθμός των ασθενών στον ΟΚΑΝΑ τα τελευταία χρόνια παραμένει σταθερός, που πήγε ο αριθμός των επιπλέον ασθενών που "απορροφήθηκαν"; Η αλήθεια είναι ότι η παλιά λίστα ("του θανάτου και της ντροπής") μετατράπηκε σε μικρές αόρατες λίστες σε επίπεδο μονάδων,από ασθενείς που έχουν φύγει και ίσως κάποια στιγμή θα γυρίσουν.  Με άλλα λόγια η κάθε μονάδα διατηρεί στην αναμονή έναν αριθμό ατόμων που δεν καταγράφονται πουθενά κεντρικά, οπότε η λίστα φαίνεται απορροφημένοι, αλλά στην πραγματικότητα δεν είναι. Επίσης υπάρχει και η "κρυφή" λίστα μεθαδόνης που δεν προχωράει με αποκλειστική ευθύνη αυτής της Διοίκησης, η οποία αυθαίρετα και αντιεπιστημονικά έχει αποφασίσει ότι "το φάρμακο εκλογής στην Ελλάδα είναι η βουπρενορφίνη" (έτσι είπε ο Πρόεδρος στην ημερίδα στην Αθήνα) και προσπαθεί συστηματικά κλείνοντας μονάδες και αφήνοντας τους ανθρώπους να περιμένουν να "τελειώνει με τη μεθαδόνη" (επειδή δεν μπορεί να χορηγηθεί εύκολα στον ιδιωτικό τομέα βεβαίως βεβαίως...). Ελπίζουμε η Επιστημονική Επιτροπή του Συλλόγου να ασχοληθεί με αυτά τα σοβαρά θέματα και να μας βοηθήσει όλους να καταλάβουμε τι γίνεται σε άλλες χώρες και τι λέει η διεθνής βιβλιογραφία.

Εν αναμονή.
Προς το παρόν η ανακοίνωση του ΔΣ του Συλλόγου, ελπίζοντας ότι κάποιου το αυτί θα ιδρώσει...



Ο ΟΚΑΝΑ ΠΑΡΑΔΙΝΕΤΑΙ ΣΤΑ ΧΕΡΙΑ ΙΔΙΩΤΩΝ ΜΕ ΤΙΣ ΕΥΛΟΓΙΕΣ ΤΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ;

13 Δεκεμβρίου 2017

Την προηγούμενη εβδομάδα ο ΟΚΑΝΑ διοργάνωσε, με τη χρηματοδότηση προμηθεύτριας φαρμακευτικής εταιρείας, δύο ημερίδες (σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη), με θέμα τις «Βέλτιστες πρακτικές χορήγησης βουπρενορφίνης». (Ενδιαφέρουσα λεπτομέρεια: η πατέντα του προϊόντος λήγει σε σύντομο χρονικό διάστημα και η εταιρεία βρίσκεται σε φάση προώθησης «νέου» σκευάσματος της, με την ίδια ουσία αλλά διαφορετική συγκέντρωση).
«Βέλτιστες πρακτικές δημοσίων σχέσεων μόνο;» 

Η συνδιοργάνωση εκδηλώσεων με μια ιδιωτική εταιρεία, που έχει συμφέρον να διαφημίσει το «νέο» προϊόν της, μετατρέπει τον ΟΚΑΝΑ σε dealer της προμηθεύτριας εταιρείας στο πλαίσιο «Βέλτιστων πρακτικών δημοσίων σχέσεων».

Πριν από λίγους μήνες η ίδια προμηθεύτρια εταιρεία έκανε δωρεά 25000 ευρώ στον Οργανισμό. Αμέσως μετά την αποδοχή της δωρεάς, το ΔΣ του Οργανισμού - αντί να διαθέσει τα χρήματα για να καλύψει βασικές ανάγκες των μονάδων (πχ. διενέργεια ελέγχων για AIDS και ηπατίτιδες, εμβολίων ή αντιδραστηρίων για την ασφαλή χορήγηση των υποκατάστατων) - αποφάσισε εντελώς αναιτιολόγητα και προκλητικά να δώσει τις 15000 στο Πανεπιστήμιο Ρεθύμνου (!!!). Γιατί επιλέχτηκε το Πανεπιστήμιο Ρεθύμνου; Έχει αυτό σχέση με το γεγονός ότι ο μέχρι πρόσφατα Υπεύθυνος στη Μονάδα του ΟΚΑΝΑ στο Ρέθυμνο είναι ο νυν Αντιπρόεδρος του ΟΚΑΝΑ; Τι έχει να πει για αυτό ο επίσης εκ Ρεθύμνου καταγόμενος Υπουργός Υγείας κ. Ξανθός; Μιλάμε πλέον για «Βέλτιστες πρακτικές επι…χορήγησης!!!!» 

Οι ανησυχίες μας μεγάλωσαν όταν ο προσκεκλημένος από τον Οργανισμό κ. Βερεσιές, ψυχίατρος από την Κύπρο, σε παρέμβασή του (τυχαία;) αναρωτήθηκε γιατί στην Ελλάδα δεν έχουν δικαίωμα συνταγογράφησης της βουπρενορφίνης οι ιδιώτες ιατροί. Ο αντιπρόεδρος του Οργανισμού διαβεβαίωσε τον κ. Βερεσιέ και τους παρευρισκόμενους ότι η Διοίκηση του Οργανισμού προσπαθεί μεν αλλά δεν το έχει καταφέρει ακόμη. (Μια απλή αναζήτηση στο διαδίκτυο αποκαλύπτει ότι σύμφωνα με δημοσιεύματα από την Κύπρο, ο κ. Βερεσιές έχει κατηγορηθεί τόσο το 2014 όσο και το 2016 για ανεξέλεγκτη συνταγογράφηση μεγάλης ποσότητας οπιοειδών φαρμάκων. (http://politis.com.cy/article/nea-upothesi-gia-beresie)

Στη Θεσσαλονίκη ο Πρόεδρος του ΟΚΑΝΑ υποστήριξε (προφανώς όχι εκφράζοντας τις προσωπικές του απόψεις), ότι οι ασθενείς μετά από ένα σύντομο χρονικό διάστημα παραμονής στα προγράμματα του ΟΚΑΝΑ πρέπει να παραπέμπονται στην ΠΦΥ. Με άλλα λόγια στους ιδιώτες γιατρούς του ΠΕΔΥ; του ΕΟΠΥΥ; 

Μετά την απόφαση του Δ.Σ. του Οργανισμού για ανάθεση σε ιδιώτες μέρους των οικονομικών υπηρεσιών του ΟΚΑΝΑ, η πρόσφατη «συνεδριακή μεθόδευση» αποτελεί ακόμη μια απόδειξη της προσπάθειας ιδιωτικοποίησης υπηρεσιών του ΟΚΑΝΑ, με τη μορφή της συνταγογράφησης υποκατάστατων από ιδιώτες ιατρούς. 

Σιγά σιγά ο ΟΚΑΝΑ από Οργανισμός με κύριο σκοπό τη πρόληψη, τη μείωση της βλάβης και τη θεραπεία ουσιοεξαρτημένων ατόμων, και την επανένταξη, έχει καταντήσει να μοιάζει περισσότερο με τον ΕΟΠΠΕΠ (αλλά χωρίς δυνατότητα πιστοποίησης). Με άλλα λόγια: όταν υπάρχουν βασικές ελλείψεις υλικών στις Μονάδες δε νοείται να φεύγουν χρήματα από τον ΟΚΑΝΑ για να παρουσιάζονται κάποιοι από τη Διοίκηση ως ΜΕΓΑΛΟΙ ΧΟΡΗΓΟΙ !!!

Ζητάμε ΑΜΕΣΑ από τη Διοίκηση να απαντήσει: 
  • Συμφωνεί με όσα ακούστηκαν στην ημερίδα για συνταγογράφηση οπιοειδών φαρμάκων από ιδιώτες ιατρούς; 
  • Ποιος ζήτησε την πρόσκληση του κ. Βερεσιέ στην ημερίδα; Γνώριζε η Διοίκηση του Οργανισμού τις κατηγορίες που αντιμετωπίζει στην Κύπρο; 
  • Θεωρεί ότι είναι ηθικό και πολιτικά ορθό να διοργανώνει ημερίδες και συνέδρια με αντικείμενο την χορήγηση υποκατάστατου, και να πληρώνεται η διοργάνωση από την εταιρεία, που προμηθεύει το υποκατάστατο στον Οργανισμό; 
Δηλώνουμε κατηγορηματικά προς κάθε κατεύθυνση ότι, οι εργαζόμενοι του ΟΚΑΝΑ:
  • θα προασπίσουν με όλες τις δυνάμεις τους τον Δημόσιο χαρακτήρα των προγραμμάτων αντιμετώπισης της εξάρτησης, 
  • θα αντισταθούν σε κάθε προσπάθεια περάσματος υπηρεσιών σε ιδιώτες, 
  • δεν θα επιτρέψουν τη μετατροπή του σε φέουδο κερδοσκοπικών εταιρειών   

Τρίτη, 5 Δεκεμβρίου 2017

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΔΣ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΚΑΝΑ

ΠΟΥ ΟΔΗΓΕΙΤΕ ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ ΤΟΝ ΟΚΑΝΑ ;


Δεκεμβρίου 04, 2017


Την ώρα που τα εξαρτημένα άτομα βιώνουν όλο και πιο οδυνηρά την κρίση που βαθαίνει, η Διοίκηση του ΟΚΑΝΑ κλείνει Μονάδες Υποκατάστασης. Ακολουθώντας πιστά το παράδειγμα των μνημονίων και της τρόικας που βαφτίστηκαν «προγράμματα» και «θεσμοί», βαφτίζει το κλείσιμο τους «αλλαγή χρήσης».

Μια εντελώς παράλογη απόφαση για το κλείσιμο της Μονάδας μεθαδόνης της Νίκαιας, που συνάντησε τις διαμαρτυρίες θεραπευόμενων και εργαζόμενων, υλοποιείται με ένα χρόνο καθυστέρηση με το επιχείρημα ότι αποτελεί «ειλημμένη» απόφαση. Για το γινάτι δηλαδή μιας Διοίκησης που δεν δίστασε να απολύσει συναδέλφους στην Πάτρα αλλάζοντας χωρίς κανέναν πρόβλημα την «ειλημμένη» απόφαση πρόσληψης τους.

Αντί να αυξήσουν τις θέσεις θεραπείας διεκδικώντας αποφασιστικά (ως όφειλαν εκ του ρόλου τους) τη λειτουργία νέων μονάδων σε χώρους που έχουν προβλεφτεί ειδικά για αυτό (πχ.στο Περιστέρι), εξαντλούν την «αποφασιστικότητα» τους στο να παύουν υπεύθυνους που δεν είναι «δικοί» τους και να διώκουν συνδικαλιστές. 

Αλλά τα σχέδια κλεισίματος μονάδων δεν σταματούν στην Αθήνα. Σειρά έχει η Θεσσαλονίκη. 

Ένα πάγιο αίτημα του Συλλόγου για τη δημιουργία μονάδας Κοινωνικής Επανένταξης στη Θεσσαλονίκη χρησιμοποιείται για να κλείσει η μονάδα στο ΑΧΕΠΑ και να ικανοποιηθούν τα αιτήματα για «καθαρό» Πανεπιστήμιο. Εκατοντάδες ασθενείς αναγκάζονται να αλλάξουν δομή και θεραπευτή και να μετακινηθούν σε μονάδες ήδη υπερπλήρεις.

Και το… θεόπνευστο έργο του κλεισίματος μονάδων συνεχίζεται με το κλείσιμο άλλων δυο Μονάδων Μεθαδόνης τα Σαββατοκύριακα: Δύο χρόνια μετά την υλοποίηση της απόφασης για το κλείσιμο μονάδων μεθαδόνης τα Σαββατοκύριακα, η οποία λήφθηκε παρά τις διαμαρτυρίες μας, και σε αντίθεση με τη διεθνή πρακτική και βιβλιογραφία, και οδήγησε όπως ακριβώς είχαμε προβλέψει στη μείωση της συγκράτησης στη θεραπεία, αντί να προχωρήσουν σε αξιολόγηση των αποτελεσμάτων και επανεκτίμηση της απόφασης τους, προχωρούν στην επέκτασή του εγχειρήματος, εγείροντας ακόμη πιο ισχυρές υποψίες για τα πραγματικά τους σχέδια

Κι όλα αυτά, ενώ στις Μονάδες του Οργανισμού για τις αναλύσεις ούρων συνεχίζουν να χρησιμοποιούνται αποκλειστικά ξηρά αντιδραστήρια, τα οποία περιορίζουν τις διαγνωστικές δυνατότητες και αυξάνουν την επισφάλεια της θεραπείας.

Η υλοποίηση αυτών των αποφάσεων, που λαμβάνονται με αλλοπρόσαλλα και διαρκώς μεταβαλλόμενα επιχειρήματα, επιβεβαιώνουν τις ανησυχίες μας: η Διοίκηση του ΟΚΑΝΑ, με τη στρεβλή όσο και επικίνδυνη αντίληψη της περί «κόστους αποτελεσματικότητας», που θυμίζει μπακάλικο της γειτονιάς, αδιαφορεί για τις επιπτώσεις της πολιτικής της στους ασθενείς και τις οικογένειες τους. Διακόπτει βίαια τις θεραπευτικές σχέσεις που επί χρόνια έχουν δημιουργηθεί. Εξαναγκάζει ανθρώπους να μετακινούνται καθημερινά χιλιόμετρα μακριά από τον τόπο κατοικίας τους, ακόμη και να αλλάξουν το είδος της φαρμακευτικής τους αγωγής. Αφήνει την περιοχή του Πειραιά, των όμορων δήμων και των νησιών του Αργοσαρωνικού ΧΩΡΙΣ μονάδα Μεθαδόνης. Μειώνει τις θέσεις θεραπείας με μεθαδόνη, και δημιουργεί μια κρυφή «εσωτερική» λίστα αναμονής καθώς ήδη εκκρεμούν εκατοντάδες αιτήματα για ένταξή σε θεραπεία με αυτό ακριβώς το υποκατάστατο. 

Κι όλα αυτά για ένα καπρίτσιο και ένα γινάτι; Ή για λόγους που δεν πρέπει να ξέρουμε ούτε εμείς οι εργαζόμενοι, ούτε οι θεραπευόμενοι και οι οικογένειες τους;

Αν δεν αποτελεί σχέδιο, που συστηματικά υπηρετείται με σκοπό την ουσιαστική κατάργηση των θεραπευτικών προγραμμάτων και την τελική εκχώρηση της χορήγησης της θεραπείας υποκατάστασης στον ιδιωτικό τομέα, όπως άλλωστε επιβάλλουν οι νεοφιλελεύθερες επιλογές, τότε αποτελεί αδιάσειστο στοιχείο ανικανότητας μαθητευόμενων μάγων. Δυστυχώς και στις δυο περιπτώσεις τις συνέπειες τις πληρώνουν οι θεραπευόμενοι, οι εργαζόμενοι και η κοινωνία στο σύνολο της.

Μέσα σε αυτό το πλαίσιο των αποφάσεων, η Διοίκηση εκχώρησε -για πρώτη φορά στην ιστορία του ΟΚΑΝΑ- αρμοδιότητες υπηρεσιών του Οργανισμού σε ιδιώτες.

Άραγε τι ακολουθεί;

Το Δ.Σ του Συλλόγου Εργαζομένων με πλήρη συναίσθηση της ευθύνης που αναλογεί σε εργαζόμενους ενός φορέα, ο οποίος εκ του ιδρυτικού του νόμου οφείλει να παράγει πρωτίστως θεραπευτικό έργο, έχει ζητήσει εδώ και καιρό να συναντηθεί και να ενημερώσει την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Υγείας.

Η μόνη απάντηση που λάβαμε μέχρι στιγμής από το Υπουργείο Υγείας είναι κυνική αδιαφορία.

Στην προσπάθεια μας να ενημερώσουμε την κοινωνία για όσα συμβαίνουν ζητήσαμε συνάντηση με τον Πρόεδρο της Διαρκούς Επιτροπής Κοινωνικών Υποθέσεων της Βουλής, κ. Νικόλαο Μανιό, με τον οποίο συναντηθήκαμε και ενημερώσαμε για τα προβλήματα που αντιμετωπίζει ο Οργανισμός και τους κινδύνους που διαβλέπουμε. Θα επιδιώξουμε συνάντηση και με τα υπόλοιπα μέλη της Διαρκούς Επιτροπής Κοινωνικών Υποθέσεων της Βουλής.

Έστω και στο και πέντε καλούμε τη Διοίκηση του ΟΚΑΝΑ να ανακαλέσει τις αποφάσεις της, να μην κλείσει καμία μονάδα θεραπείας, να μην συρρικνώσει τη λειτουργία τους, να κατανοήσει τα νέα δεδομένα και να προσέλθει σε διάλογο με τους εργαζόμενους του ΟΚΑΝΑ αντί να βαυκαλίζεται με μια μικρή ομάδα αυλικών και κολάκων.

Πολύ φοβούμαστε πως, αποχωρώντας από τον Οργανισμό, το μόνο που θα έχουν καταφέρει, θα είναι η εξυπηρέτηση μικροσυμφερόντων, η ικανοποίηση προσωπικών φιλοδοξιών και η ουσιαστική κατάργηση των δημόσιων προγραμμάτων υποκατάστασης σε βάρος όχι μόνο των εργαζομένων αλλά και κυρίως των εξαρτημένων ατόμων, των οικογενειών τους και της κοινωνίας.

Δευτέρα, 4 Δεκεμβρίου 2017

ΤΟ ΦΑΝΤΑΣΜΑ ΤΗΣ ΙΣΤΟΡΙΑΣ

Οι νύχτες του Μιχάλη

Διαβάστε εδώ δημοσίευμα του Τάσου Κωστόπουλου στην Εφημερίδα των Συντακτών για τη δολοφονία του Μιχάλη Καλτεζά και όσα ακολούθησαν.


Και μια παράπλευρη (;) διαπίστωση
Η ιστορία πάντα εμπεριέχει την εξήγηση όσων ακολουθούν: Πολλούς από αυτούς που μας κυβερνάνε  δεν χρειάστηκε να τους "μαγαρίσει" η εξουσία. Ήταν από καιρό μαγαρισμένοι από μόνοι τους...
Το ιατρείο της κατάληψης του ΕΜΠ και η έξοδος των εγκλείστων το απόγευμα της 19/11

Στιγμιότυπα από τον δεύτερο γύρο των αντιδράσεων: η βραδινή πορεία διασχίζει την Ομόνοια· το σπάσιμο των τραπεζών στη Σταδίου· οδομαχίες στην Πατησίων

Πέμπτη, 16 Νοεμβρίου 2017

Μερικά ερωτήματα (που βάζει η συγκυρία, όχι εμείς)

Θέμα πρώτο: 
Κλείσιμο μονάδας μεθαδόνης της Νίκαιας (κατ΄ευφημισμόν συγχώνευση, μετακίνηση κα)

Το σχέδιο: Η μονάδα μεθαδόνης της Νίκαιας θα κλείσει και 60 από τους ασθενείς της θα μεταφερθούν στη μονάδα βουπρενορφίνης του Αττικού.  Οι υπόλοιποι 60 ασθενείς της μονάδας θα "διασκορπιστούν" στις υπόλοιπες μονάδες μεθαδόνης του λεκανοπεδίου. το ίδιο και οι εργαζόμενοι.

Τετάρτη, 8 Νοεμβρίου 2017

Μόνο η αποφασιστικότητα και ο ανυποχώρητος αγώνας φέρνουν αποτέλεσμα

Οι συνάδελφοι γιατροί με ΔΠΥ δικαιώθηκαν.
Ο αγώνας όλων μας για πληρωμή των ασφαλιστικών εισφορών τους από τον εργοδότη, (στοιχειώδες δικαίωμα και σαφέστατη αναγνώριση της εξαρτημένης σχέσης εργασίας που υποκρύπτεται) έφερε αποτέλεσμα: Ο ΟΚΑΝΑ και τα συναρμόδια Υπουργεία (Υγείας και Εργασίας) αναγκάστηκαν να αναζητήσουν τρόπους να αντιμετωπίσουν την αδικία και τον παραλογισμό του νόμου Κατρούγκαλου που ψήφισε η κυβέρνηση Σύριζα-Ανελ.

Αλλά ένας αγώνας δεν έχει νόημα μόνο για τα άμεσα αποτελέσματα του. Μπορεί να μας βοηθήσει να βγάλουμε χρήσιμα συμπεράσματα για τη γενικότερη στάση μας. 
Αγαπητοί συνάδελφοι και συναδέλφισσες, αυτό που έγινε δεν είναι τίποτε άλλο παρά μια ακόμη απόδειξη της σοφής λαϊκής ρήσης: "το ζόρι βγάζει λάδι".

Πέμπτη, 2 Νοεμβρίου 2017

Σημερα γινεται στις 12.00 ΔΣ του Συλλογου. Για την ενημερωση των συναδελφων από τη μεριά της ΑΡΣΥ τα θέματα που βάζουμε για συζήτηση είναι (και με σειρά προτεραιότητας)
1. Καταγγελία της απαγόρευσης συμμετοχής σε συνδικαλιστική δράση επί ποινή παύσης (δημοσιοποίηση πρακτικών ΔΣ ΟΚΑΝΑ για το θέμα Πλαγιαννάκου)
2. Συνέχιση - κλιμάκωση του αγώνα για την καταβολή των εισφορών των συναδέλφων με ΔΠΥ και ιατρείο - διερεύνηση ποινικών ευθυνών της Διοίκησης με βάση την κείμενη νομοθεσία
3. Κλείσιμο της μονάδας Νίκαιας και επακόλουθη αναστάτωση θεραπευόμενων  - εργαζόμενων για λόγους άσχετους με την σωστή λειτουργία των μονάδων 
4. Κακοποίηση συγκεκριμένων εργαζομένων και μονάδων από τη μεριά της Διοίκησης με σκοπό την τρομοκράτηση τους - διερεύνηση της δυνατότητας προσφυγής σε ανεξάρτητους οργανισμούς ελέγχου παραβιάσεων της νομοθεσίας στους εργασιακούς χώρους
5. Σύγκληση της ΈΠΕΣΥ και συζήτηση σχετικά με τις συνθήκες υπό τις οποίες λειτουργούν 
οι μονάδες που έχουν μείνει χωρίς γιατρούς και οι επαρχιακές πόλεις που δεν έχουν το απαραίτητο ιατρικό προσωπικό (Σέρρες, Καλαμάτα, Δράμα, Καβάλα κλπ).
6. Ζητήματα εμπιστοσύνης στο εσωτερικό του ΔΣ μετά την ανακοίνωση της παράταξης ΕΣΥ που ταυτίζεται πλήρως με την επιχειρηματολογία της Διοίκησης ενάντια στο ΔΣ του Σωματείου.